Почетная грамота как способ поощрения сотрудников

Большую роль в обеспечении необходимого уровня работы коллектива, помимо хорошей организации условий труда, соответствующей заработной платы и своевременной ее выплаты, играют различного рода поощрения. Среди них популярными являются премия, почетная грамота, определенные льготы, а также документальное подтверждение подобных поощрений.

Такие меры со стороны работодателя стимулируют дисциплину и успешный труд. Ведь если положение добросовестных и нерадивых работников одинаковое, бизнес процветать не будет. Поощрения – это своего рода «вечный двигатель» бизнеса. Работник, чьи трудовые заслуги были замечены и оценены, испытает большое удовлетворение от труда и будет продолжать качественно работать. А другие сотрудники смогут, воодушевившись успехом коллеги, поставить перед собой правильные цели.


В законодательстве поощрение работника определяется формой публичного официального признания его заслуг, оказанием общественного почета. Чаще всего в торжественной обстановке на общем собрании коллектива согласно подписанному руководителем приказу вручается почетная грамота сотруднику. Почетная грамота

Все поощрения за труд по их характеру разделяют на моральные и материальные. Материальные всегда имеют денежное выражение. К ним относятся награждение ценным подарком и выдача премии, надбавка к зарплате, компенсация затрат на ежегодный отдых, дополнительный оплачиваемый отпуск. Такое поощрение приносит работнику моральную удовлетворенность и финансовый доход. Однако зачастую, даже имея огромное желание поощрить сотрудников, рукододитель не может этого сделать в силу финансовых ограничений.


Почетная грамота сотрудникуМенее затратным является моральное поощрение. К нему относится объявление благодарности, почетная грамота, занесение на Доску и в Книгу почета. Такое поощрение не дает дополнительного дохода, однако приносит работнику нравственное удовлетворение. В последнее время многие работодатели начали пренебрегать моральным поощрением: в прошлые годы так награждали практически каждого, и эта форма себя изжила. В такой ситуации работодатель, желающий поддерживать сотрудников морально, может разработать свои собственные виды поощрений. Так, это может быть занесение в резерв на повышение, направление на специальные семинары, выставки и конференции, создание более комфортных рабочих условий. Но и почетная грамота или, например, грамота, подтверждающая статус «Лучшего сотрудника», не будут лишними.

Почетная грамота юбиляруВозможно, работодатель посчитает нужным поощрять труд своих работников не только в конце рабочего года, квартала, но и по случаю особых событий в жизни всего коллектива и каждого сотрудника в частности – например, в связи с удачной сделкой, юбилеем компании или светскими праздниками, такими, как Новый год, 1 Мая, юбилей сотрудника. Почетная грамота юбиляру принесет немало радости и покажет, что он – часть коллектива, который не только ценит его добросовестный труд, но и знает его как личность.

Рациональная система поощрений трудящихся – немаловажный фактор для успешной деятельности компании. Логично, что работодатель может дать право руководителям структурных подразделений (цехов или отделов) применять к работникам малозатратные меры поощрения – такие, как выплата небольших разовых премий, досрочное снятие наложенного взыскания. Также сюда относятся объявление благодарности и почетная грамота.

Узнаем как оформляется грамота за добросовестный труд? Текст, несущий ...
Далеко не каждый человек сталкивается с проблемой оформления поощрительного документа. Но все любят таковые получать на руки в торжественной обстановке. Как же сделать так, чтобы грамота за добросовестный труд, текст ее вызывали приятные эмоции и ...
далее
Почетный работник общего образования Российской Федерации: какие ...
Как известно, существует множество различных знаков отличия. Они выдаются за долгую и продуктивную деятельность в какой-либо области. Наверное, одна из самых важных наград – «Почётный работник общего образования Российской Федерации». Стоит ...
далее
Что это - грамота? Умение читать и писать. Верительная грамота
"Если книг читать не будешь, скоро грамоту забудешь". Эта поговорка особенно актуальна в наши дни. Россия входит в десятку самых читающих стран в мире. По сведениям ЮНЕСКО, больше пятисот миллионов взрослого населения планеты не умеет ни ...
далее
Номинации для награждения сотрудников. Веселые номинации для ...
Корпоративные праздники являются неотъемлемой частью рабочей жизни любого коллектива. Во время таких мероприятий проводится премирование его членов. Номинации для награждения сотрудников можно выбирать в зависимости от личных качеств работников и в ...
далее
Заслуженный артист - звание или название?
Звание заслуженного артиста получают далеко не все актеры, певцы и музыканты. Чтобы стать им, нужно пройти долгий тернистый путь, где будут попадаться неприятности, преграды, найдутся люди, которые не прочь будут поставить талантливому человеку ...
далее
Поощрение за труд: разновидности и понятие поощрения
Поощрение работников за труд и эффективное выполнение функций служит прекрасным средством, помогающим воспитать сознательное отношение к работе, повысить результативность производственных процессов и обеспечить дисциплину в коллективе.
далее
Поощрение за труд: разновидности и понятие поощрения
Узнаем как получать «Ветерана труда» в РФ: все нюансы, которые нужно знать
Многие люди, которые всю свою жизнь старательно трудились, имеют право получить звание «Ветеран труда». Однако довольно часто они сталкиваются с некоторыми трудностями, преодоление коих мы и обсудим в данной статье.
далее
Узнаем как получать «Ветерана труда» в РФ: все нюансы, которые нужно знать
Шуточные номинации для награждения друзей, сотрудников, детей во время проведения весёлых мероприятий
На корпоративах сегодня активно используются шуточные номинации для награждения. Они разряжают обстановку, вносят в мероприятие праздничный настрой. Номинации для награждения могут отражать личностные черты характера награждаемого, его деловые качества либо опираться на какой-то единичный, но всем известный случай.
далее
Шуточные номинации для награждения друзей, сотрудников, детей во время проведения весёлых мероприятий
Знаете ли вы кому звание Ветеран труда присваивается по закону? Порядок присвоения звания Ветеран труда
В последние годы получение звания «Ветеран труда» связано с определенными трудностями. Гражданам приходится бесконечно собирать разные справки и даже обращаться в суд за подтверждением своих прав.
далее
Знаете ли вы кому звание Ветеран труда присваивается по закону? Порядок присвоения звания Ветеран труда